Требования: знание процедуры получения частот, знание рынка оборудования, знание вопросов использования радиочастотного спектра, знание английского языка.
svetlana-i@list.ru
Требуется эксперт по частотным разрешениям (Москва)
Правила форума
Обязательно указывайте город или регион работы!
Желательно конкретизировать объявляемую вакансию. Особенно уровень зарплаты.
При закрытии позиции просьба сообщать Администратору через "Личные сообщения".
Только Вакансии и Резюме!
Возможна кадровая аналитика.
Срок "жизни" объявления - один Целый квартал.
Авторам: Для "продления срока объявления" необходимо поднять тему или оставить в ней сообщение.
Обязательно указывайте город или регион работы!
Желательно конкретизировать объявляемую вакансию. Особенно уровень зарплаты.
При закрытии позиции просьба сообщать Администратору через "Личные сообщения".
Только Вакансии и Резюме!
Возможна кадровая аналитика.
Срок "жизни" объявления - один Целый квартал.
Авторам: Для "продления срока объявления" необходимо поднять тему или оставить в ней сообщение.
Сообщений: 8
• Страница 1 из 1
- svetlana-i
- Новичок
- Сообщения:
3 - Зарегистрирован:
17 май 2004 - Благодарил (а): 0 раз.
- Поблагодарили: 0 раз.
Требуется эксперт по частотным разрешениям (Москва)
Сообщение:#1 
svetlana-i » Пн 17 май, 2004 16:32 »
- Антон Богатов
- Форумчанин
- Сообщения:
12856 - Зарегистрирован:
14 апр 2004 - Благодарил (а): 0 раз.
- Поблагодарили: 1 раз.
Сообщение:#2 Антон Богатов » Пн 17 май, 2004 16:46 »
Светлана, я вот эксперт со стажем (и по аглицки говорю без акцента 
). И с грустью констатирую, что процедуры оформления частотных назначений в данный момент не существует, как не существует и правил использования ЭМИ для электросвязи. Для эксперта нет работы и не будет еще примерно полгода.
). И с грустью констатирую, что процедуры оформления частотных назначений в данный момент не существует, как не существует и правил использования ЭМИ для электросвязи. Для эксперта нет работы и не будет еще примерно полгода.
- Erlang
- Автор
- Сообщения:
46066 - Изображения: 67
- Зарегистрирован:
11 июл 2003 - Откуда:
Москва - Благодарил (а): 1460 раз.
- Поблагодарили: 641 раз.
Сообщение:#3 Erlang » Пн 17 май, 2004 17:07 »
svetlana-i, это вакансия?
В остальном согласен с Независимый консультант, раньше 2005 года ему там делать нечего.
Возможен большой отток сотрудников из ГКРЧ и ГРЧЦ, это намек.
В остальном согласен с Независимый консультант, раньше 2005 года ему там делать нечего.
Возможен большой отток сотрудников из ГКРЧ и ГРЧЦ, это намек.
- Антон Богатов
- Форумчанин
- Сообщения:
12856 - Зарегистрирован:
14 апр 2004 - Благодарил (а): 0 раз.
- Поблагодарили: 1 раз.
Сообщение:#4 Антон Богатов » Пн 17 май, 2004 17:12 »
Светлана, Эрланг абсолютно прав - именно там и надо искать. Многие бывают в этом форуме.
Только сначала порасспросите человека - и в ГКРЧ и, особенно, в ГРЧС полно людей, имеющих крайне приблизительное понятие о процедурах. А Вам нужен эксперт с телефонной книжкой... Найдете кого-нибудь их бывших - нет проблем.
Только сначала порасспросите человека - и в ГКРЧ и, особенно, в ГРЧС полно людей, имеющих крайне приблизительное понятие о процедурах. А Вам нужен эксперт с телефонной книжкой... Найдете кого-нибудь их бывших - нет проблем.
- svetlana-i
- Новичок
- Сообщения:
3 - Зарегистрирован:
17 май 2004 - Благодарил (а): 0 раз.
- Поблагодарили: 0 раз.
Сообщение:#5 svetlana-i » Вт 18 май, 2004 10:09 »
Спасибо за информацию, однако моя задача от этого не становится проще. Если вам интересно заниматься этим вопросом или вы можете кого-то порекомендовать, с удовольствием отвечу на интересующие вас вопросы, так мы готовы рассматривать кандидатов из разных организаций, в т.ч. и специалистов хотя бы один раз получавших разрешения на частоты. Заранее благодарю.
svetlana-i.
svetlana-i.
- Технократ
- Форумчанин
- Сообщения:
134 - Зарегистрирован:
15 апр 2004 - Благодарил (а): 0 раз.
- Поблагодарили: 0 раз.
Сообщение:#6 Технократ » Вт 18 май, 2004 10:29 »
Уважаемая Светлана!
Ваша задача действительно не из простых, поскольку процесс назначения частот у нас можно назвать бюрократическим (хотел написать непечатное слово) и знание процедуры не является определяющим (про процедуру можно прочитать в печати). Для оператора мелкого и среднего держать такого специалиста бессмысленно. Проще обратиться к консалтингу, который имеет наработанные контакты. Кстати и у консалтинга сейчас проблемы - связи рвутся и надо нарабатывать новые, правда это небольшие проблемы - органы меняются, а люди остаются.
Ваша задача действительно не из простых, поскольку процесс назначения частот у нас можно назвать бюрократическим (хотел написать непечатное слово) и знание процедуры не является определяющим (про процедуру можно прочитать в печати). Для оператора мелкого и среднего держать такого специалиста бессмысленно. Проще обратиться к консалтингу, который имеет наработанные контакты. Кстати и у консалтинга сейчас проблемы - связи рвутся и надо нарабатывать новые, правда это небольшие проблемы - органы меняются, а люди остаются.
- Pepper
- Форумчанин
- Сообщения:
96 - Зарегистрирован:
27 янв 2004 - Благодарил (а): 0 раз.
- Поблагодарили: 0 раз.
Вернуться в Job или работа в области телекоммуникаций
Сообщений: 8
• Страница 1 из 1
Кто сейчас на конференции
Сейчас этот форум просматривают: Trendiction [Bot] и гости: 0
- Телекомфорум • Активные темы •
- • Мобильный вид • Удалить cookies конференции • Текущее время: Вс 24 май, 2026 01:25
Перейти на сайт
© 2003 - 2014 Electrosvyaz
Мнения участников форума могут не совпадать с мнением администрации форума. Администрация форума не несет ответственности за размещенные сообщения пользователей.
Все права защищены. Свободное некоммерческое использование материалов сайта и форума в интернете, полное или частичное, допускается при условии указания авторства electrosvyaz.com и активной ссылки на первоисточник, обязательной для каждого взятого текста и/или файла.
Powered by phpBB © 2003 - 2013 phpBB Group.